Reginaldo Tech

Não é de hoje que se faz políca, mas é recente a mudança de paradigma dentro do mundo político, eleitoral e corporativo, no sentido de se buscar novas soluções para o sucesso, a qualidade de vida e o empreendedorismo público. Já não é mais hora apenas de atitudes sem pensar e/ou ações que parecem ser as únicas saídas. É hora de valorizar a organização, o planejamento, o gerenciamento do tempo e a execução de agenda proativa.

Outra coisa importante nessa novidade que arranca em 2010, o coaching político, é que um novo trabalho começa quando o processo e invertido, ou seja, ao invés de apenas passar para assessores, o cliente (político, gestor público ou privado e executivo) vai ser “treinado” para realizar. E esta realização começa com a tranquilidade pessoal para tomar decisões… o gerenciamento de crises… a proatividade no cotidiano… a mudança de atitudes, com coragem, equilíbrio e sensatez.

Mas tudo isso não vem de fora, e sim de dentro do próprio cliente, já que o coach vai abrir portas, ajudar a construir novos sentidos e colaborar para que o secesso pessoal e profissional seja constante. Não é um trabalho de assessor, mas de uma espécie de consultir especializado, que não apenas diz como se pode fazer, mas ajuda o cliente a prosperar e traçar seus próprios caminhos, ganhando liderança proativa.

Todo político, gestor público ou privado e excecutivo tem à sua disposição esta ferramenta moderna e eficaz: o coaching político… e eu, Reginaldo Tech, me apresento para tirar suas dúvidas e começarmos um trabalho duradouro de mudanças e prosperidade. Porém, não existe mágica ou receita pronta: tudo é trabalho intenso e muita vontade de mexer na vida e prosperar.

Ligue 14-8153-1885 ou escrevapara@reginaldotech.com.br.

Não são apenas os políticos que podem fazer coaching político. Estranho isso, mas é real. Existem pessoas que dizem não gostar de política, mas vivem fazendo política. Pena que sem estratégia e sem foco no bem comum. Pois é! Fazer política faz parte do nosso cotidiano… e fazer política é, certeiramente, ser estrategista, buscando melhorar a própria vida e a vida das pessoas próximas… ou, até mesmo, das pessoas que você nem conhece.

Para isto é preciso se estabelecer planejamento, organização, agenda e métodos. Longe de ser algo que “engesse” a vida, o coaching político é um processo que melhora o cotidiano, estabelecendo estratégicas e medidas certas das coisas. Não se pode deixar de lado que “deixar a vida nos levar” é algo bom apenas na música e nos momentos de lazer, quando se guarda o celular e o relógio na gaveta, até para não ver o tempo passar.

Estou seguindo com treinamentos para executivos, políticos e gestores públicos… e ofereço diretrizes interessantes para reorganização e planejamento certeiro, que são os pontos básicos para a constituição de uma agenda real, que inclua gerenciamento de tempo e posicionamento diante da vida e do mercado.

A construção de um caminho positivo e de sucesso inclui também a busca da felicidade (interna e externa). Portanto, meu caro, posicione-se e construa um processo natural e estratégico de mudanças. Quer ajuda? Ligue para mim: 14-8153-1885 ou mande e-mail: escrevapara@reginaldotech.com.br.

Tenho falado muito em minhas palestras e nos treinamentos de humanização na saúde que “uma coisa é ser trabalhador da saúde”; e outra “é ser trabalhador da saúde com visão de humanização e acolhimento”. Pode parecer a mesma coisa, mas não é. São situações completamente antagônicas, pois a segunda requer procedimentos diferenciados e uma visão ampla de todo o sistema de trabalho.

Nem estou falando do sistema enquanto sistema de saúde (ou sistema único de saúde), mas de algo bem diferente. Falo sobre o sistema de trabalho, o organograma, a visão mais humanizada, a gestão mais produtiva e estratégica… e outras questões realmente novas e que podem colaborar com mudanças na realidade do atendimento na saúde.

Alguns podem olhar torto quando falo isso… os mesmos que estão acostumados com o tal status-quo… ou seja, vamos deixando a coisa como está para ver como fica. Porém, o mundo mudou… e as coisas que eram há dez anos atrás, quando começou este processo de humanização na saúde, já não sao mais daquele jeito.

O mundo mudou, mas muitas pessoas não mudaram. Algumas ficam no passado… que é só história. Outras esperam a aposentadoria… que não chega logo. Mas existem outras… muitas outras… que ultrapassam os limites das políticas públicas, buscam novos caminhos na iniciativa privada… juntasm partes, pegam exemplos, olham modelos… e constroem coisas novas.

Esta é a nossa direção: construir em cima da realidade, do concreto… propor mudanças… não seguir cartilhas à risca, mas perceber que a realidade é uma em cada lugar. E isto é fato… o resto é silêncio! Quer saber mais sobre minhas palestras e sobre a Humaniza Brasil, ligue para 14-81531885 ou escrevapara@reginaldotech.com.br.

Eu insisto em uma coisa: pecado não existe. Ou melhor, não existe conforme as pessoas falam… colocando a culpa de tudo em Deus. Então, reinventei o pecado. Porque as pessoas pecam sim… quando não pedem perdão e/ou não perdoam. Isso mesmo. Não pedir perdão e/ou não perdoar são os piores pecados que o Homem pode cometer. Pecado capital. Sem direito a novo julgamento.

Aliás, esse é o grande problema do pecado e do perdão: o julgamento. As pessoas vivem julgando-se e julgando as outras pessoas. isso é cruel. O pior é que as pessoas que julgam acham que não estão julgando. E por aí vai… julgamentos, pecados e nada de perdão. isso é mesmo cruel.

E assim vai a vida… com as pessoas vendo a vida passar ou percebendo a vida acontecer. Eis a escolha. E eu aqui na praça dando milho aos pombos. Quer saber mais sobre minhas palestras, ligue para 14-8153-1885 ou escrevapara@reginaldotech.com.br

Ontem ouvi de uma amiga muito querida que a vida é feita de ciclos… e quando um ciclo se fecha é porque acabou o tempo daquilo que acontecia. Não sei se concordo muito com essa visão um tanto quanto conformista da vida. Eu acredito é em mudanças, porém, em mudanças reais… de todas as partes envolvidas na questão… ou… no ciclo.

Quando a situação começa a se tornar estressante, creio que chegou o final de um ciclo, o que não significa que terminou o tempo daquela situação. Se o ciclo terminasse o tempo da situação, não teríamos continuidade em todas as coisas que fazemos, pois em cada relacionamento, por exemplo, existem momentos, que vão se transformando.

Tudo começa com a paixão, que vai se desalinhando, tornando-se amor ou tornando-se afastamento. Se a paixão acaba e o amor continua, um ciclo se fecha e outro se abre. Mas se a paixão acaba e o afastamento começa, fechou-se o ciclo e também o tempo de convivência.

A pergunta é: o que estou fazendo com esta pessoa agora? Se a resposta é positiva, mesmo com todas as situações de conflito existindo, o caminho é a continuidade. Se a resposta é negativa, o caminho não pode ser outro se não o afastamento. Ninguém pode ficar com uma pessoa apenas pelo costume de estarem juntos.

Este posicionamento deve ser objetivo e transparente. Caso contrário, podemos entrar em rota de colisão… e sofrer da síndrome de adaptação. É algo a se perceber, muito mais do que se questionar. E por hoje é só. Bom carnaval!

Quer saber mais sobre meus treinamentos, palestras e consultorias, ligue para 14-8153-1885. ou escrevapara@reginaldotech.com.br.

Você já ouviu falar em ócio positivo? Pois bem, caro internauta… esta é uma boa saída. Não fazer nada de forma produtiva. Esquisito isso! Mas dentro das possibilidades da modernidade. Fazer nad produtivamente é mesmo um bom caminho. Eis a iniciativa mais nobre dos últimos tempos: ócio positivo.

Explico: os consultores de recursos humanos mais tradicionais e antiquados, inclusive por usarem a expressão “recursos humanos”, aplicam-se em falar sobre produtividade, trabalho excessivo e liderança que fica ate mais tarde no trabalho, sendo o primeiro a chegar e o último a sair. Negativo! Já vimos que esse filme não tem final feliz.

Nos nossos projetos, mostramos que produtividade não é trabalho em excesso, mas trabalho com excelentes resultados; falamos também que liderança que fica até mais tarde no serviço, sendo o primeiro a chegar e o último a sair, não está gerenciando bem o seu tempo e o tempo dos colaboradores.

Aliás, o gerenciamento do tempo é algo importantíssimo de se fazer, já que o tempo é amigo da perfeição. Contudo, muitos consultores continuam no século XX, e ainda se perguntam quando vão melhorar sua carteira de clientes. Produtividade é tudo, mas com ócio positivo.

Mas, o que é, afinal, ócio positivo? Vamos lá: qualidade de vida, produtividade qualitativa, tranquilidade no raciocínio, busca da felicidade interna, criação de rede positiva de colaboradores… e mais uma porção de coisas que falo em minhas palestras. Quer conhecer, escrevapara@reginaldotech.com.br ou ligue: 14-8153-1885.

Na próxima semana o ano vai começar. Isso é o que boa parte das pessoas pensa. O ano só começa depois do carnaval. Aqui pelos meus lados o ano começou faz tempo… desde o primeiro dia útil de janeiro, que foi dia 4. E não paramos com o trabalho e os projetos. Ou seja, um dos grandes segredos da vida é a produção.

Produzir e ter ócio positivo são questões fundamentais para uma vida cheia de qualidade. Assim é que a vida vale à pena… porque a felicidade fica mais próxima. Viver feliz e sem receios! Criar possibilidades e ter poder de decisão sobre a própria vida e sobre os destinos dela.

Parece fácil e é mesmo! Possibilitar que a vida seja mais simples é um bom caminho. Daí se abre as possibilidades para uma vida melhor, com qualidade. E vida com qualidade é trilha para boa saúde, com humanização. Assim vai a vida e as coisas da vida… que precisa ser sempre pensada e concretizada de forma positiva.

Ou você não percebeu que sempre o melhor caminho é a positividade. Demora para a gente entender isso, mas um dia a gente entende. Positividade acima de tudo! Quer saber mais sobre minhas palestras, ligue para 14-8153-1885 ou escrevapara@reginaldotech.com.br.

Na última quarta-feira, dia 27 de janeiro, estive no litoral paulista para fechar bons negócios na área de desenvolvimento humano. A palavra negócio pode soar meio estranha, mas, segundo Ari Brito, diretor da Marca Pessoal, empresa especialidada em desenvolvimento, focada em inteligência emocional, neurolinguística e uma gama de suportes teórico-práticos, é isso mesmo: negócios em desenvolvimento humano.

Citei a Marca Pessoal, pois selamos parceria de representação das duas instituições em nível nacional. Ou seja, onde a Humaniza Brasil existe vai representar a Marca Pessoal e onde a Marca Pessoal existe vai representar a Humaniza Brasil. Este é o sinônimo de trabalho colaborativo, tão em moda, quanto a sua teorização, mas deixado de lado por agentes públicos e corporativos.

Na tarde daquela quarta-feira, em plena Avenida Ana Costa, onde pulsa forte o coração da cidade de Santos, fechamos a parceria de atuação pelo desenvolvimento humano, como missão central das duas instituições. Já nos próximos dias, o web-leitor e também as empresas e instituições públicas vão sentir os efeitos dessa parceria realizada por duas das principais organizações de desenvolvimento humano relacionado à qualidade de vida do estado de São Paulo e do país.

Quer saber mais sobre a Humaniza Brasil e sobre a Marca Pessoal, entre nos sites clicando em cima dos nomes das instituições. Para falar comigo, Reginaldo Tech, que tive o prazer de selar essa parceria, representando a Humaniza Brasil, junto com Ari Brito, representando a Marca Pessoal, ligue para 14-8153-1885 ou escrevapara@reginaldotech.com.br.

Cada vez mais eu chego à conclusão de que a vida só vale à pena se os sonhos forem se transformando em realizações. Existem pessoas que acham isso uma maluquice. Outras, não acreditam quando eu falo que as mudanças acontecem sempre à médio prazo. E assim vamos levando a vida… cheia de sonhos, realizações, esperanças e desesperanças.

Eu gosto sempre de me aproximar de pessoas empreendedoras, combativas e colaborativas, mas quando me aproximo de pessoas que não são nada disso, procuro ajudar. E é incrível a quantidade de pessoas que procuram ajuda e de pessoas que chegam para colaborar. O bom da minha vida é que sou cercado por muitas pessoas, de todos os tipos.

Esse é um bom aspecto da minha vida, porque meu trabalho é exatamente este: observar pessoas, compartilhar ensinamentos e colaborar na qualidade de vida de todas elas. E, como digo sempre, assim vai a vida… ligeiramente movimentada, essencialmente positiva, efusivamente empreendedora e circunstancialmente aqui e agora!

Quer saber mais sobre meus treinamentos, palestras e consultorias em humanização na saúde, acolhimento na educação e qualidade de vida, ligue para 14-8153-1885 ou escrevapara@reginaldotech.com.br. Leia também o blog da Humaniza Brasil e procure pelo post que fala de nossa parceria com a Marca Pessoal.